第二新卒エージェントneoは、20代の男性や女性の既卒や第二新卒・フリーターの就活や転職活動を支援してくれる人気の就職・転職支援サービスです。
株式会社ネオキャリアが運営している近年急成長をしている企業が運営しているということもあり、とても注目されています。
18歳~28歳までの就職や転職支援を無料でサポートしてくれるのですが、年々利用者も増えてきているので、これから利用してみようかと思っている人もいらっしゃるのではないでしょうか?
ですが、就職・転職支援サービスといっても各サイトによって特徴がありますので、利用する人によって合う・合わないと感じることがあります。
いくら無料とはいってもせっかくなら自分の使いやすいサービスを利用してみたいですよね。
そこで今回は、第二新卒エージェントneoの利用がおすすめな人の特徴についてまとめていきます。
現在就活中の方や、これから転職をしようと考えている方も、ぜひ最後までご覧ください。
目次
第二新卒エージェントneoの特徴
20代の若者向けの就職・転職支援サービスの第二新卒エージェントneoは、既卒や第二新卒・フリーターでも無料でサポートしてもらうことができます。
そこでまずは、第二新卒エージェントneoの特徴についてみていきましょう。
●営業や企画、販売、接客、事務、エンジニアなどの求人が多い
●未経験者歓迎の求人が多い
●キーワード検索で仕事が探しやすい
●紹介する求人はエージェントが実際に訪問してオススメできるホワイト企業
●自己PR・志望動機作成などの書類添削や面接対策も充実
●内定後のアフターフォローもある
このようにいろいろと利用するメリットはあるのですが、その中でも魅力的なのが「未経験者歓迎の求人が多い」ことや「求人はすべて訪問調査したホワイト企業」ということですよね。
既卒や第二新卒・フリーターは、今までとは違った職種で正社員を目指したいという方も少なくありません。
でも、このような中途採用者に求められる条件で多いのが「経験者」ですから、未経験者OKの求人は自分で探すのはなかなか大変なことです。
また、紹介してくれる求人はすべてエージェントが直接企業に訪問をしておすすめできるホワイト企業のみというのも安心感がありますよね。
やっぱりブラック企業かどうかは、書類などでは分からないところですから、実際に会社に行って現場の空気を感じてみないことには判断が難しいですからね。
そういった意味でも、紹介してくれる求人は安心感が持てますし、現場の雰囲気などもエージェントに質問できる環境になってるというのもイメージしやすくてミスマッチなども減りそうですね。
ここからは、先ほど紹介した特徴をさらに詳しくチェックしていきましょう。
特徴を知ることで、自分に合うエージェントサービスなのかどうかの判断材料にもなります。
1:営業や企画、販売、接客、事務、エンジニアなどの求人が多い
第二新卒エージェントneoでは、いろいろな職種の求人を取り扱っているのですが、やはり片寄りがあります。
一番多い職種は、「営業や企画」で、次に「IT/エンジニア」「事務員・接客業」などの職種になります。
もちろん、公式ページで自分で探すこともできるのですが、第二新卒エージェントneoでは非公開求人も持っていますので、これ以外の求人に出会える可能性も十分あります。
ただし、このような業種の求人が多いということは理解したうえで登録をするようにしましょう。
2:未経験者歓迎の求人が多い
転職を考えたときに職歴に自信がなく、うまくいくかどうか不安があるという人も少なくはないでしょう。
しかもこのような支援サービスの中には、経験者優遇のサービスもありますので不安になってしまいますよね。
ところが、第二新卒エージェントneoでは未経験者歓迎の求人も充実しているので、職歴に自信がないという方でも安心して利用することができます。
そのため、今まで働いていた業種とは別のジャンルで転職を考えている方にとっても利用しやすいといったメリットがあります。
ただし、求人の数は利用するタイミングなどによって増減することもありますので注意が必要です。
3:キーワード検索で仕事が探しやすい
就職・転職支援サービスの中には、エージェントから紹介してもらった求人にしか応募することができないといったケースも少なくありません。
ところが、第二新卒エージェントneoでは公式サイトからでも非公開求人以外なら自分で探すことも可能です。
検索機能もかなり充実していて、
●フリーワード検索
●希望する職種
●勤務地(全国の都道府県)
●求人タグ(未経験者歓迎や残業少なめ!完全週休2日制など)
もちろん応募するためには会員になっていることが大前提ではありますが、自分からも仕事探しをすることができるというのは便利ですよね。
しかも、求人内容ページでは「仕事の内容」「求める人材像」「給与」「勤務地」「勤務時間」「休暇・福利厚生」の情報が詳しく掲載されているので、かなりわかりやすくなっていますよ。
そのため、パソコンやスマホでログインして、スキマ時間で自分でも仕事探しをすることが可能となっています。
エージェントに紹介してもらう以外にも、このように自分からも求人を探すことができるうえに、その内容までは見ることができるというのはとても助かりますよね。
4:紹介する求人はエージェントが実際に訪問してオススメできるホワイト企業
就職・転職支援サービスの中には、取り扱っている求人数が何十万件とあるところもありますが、口コミを見てみると「質が低い」とか「ブラックだった」などの書き込みを見ることもありますよね。
ところが、第二新卒エージェントneoでは紹介してもらえる求人はすべてエージェントが実際に企業に訪問をして、おすすめできる企業のみを厳選してるので、そういったトラブルにも遭いにくいといったメリットがあります。
しかも、面接時のフィードバックもあるので、次回の選考に活かすことができるというのも大きな魅力の1つですよね。
面接が苦手という人も、このようにフィードバックを活かしていくことで自分のどんなところが悪かったのかを客観的な視点から見ることができるようになるというのは大きなメリットにもなります。
5:自己PR・志望動機作成などの書類添削や面接対策も充実
既卒や第二新卒・フリーターの転職では、書類選考が大きな壁となってきます。
そこで大切なのが履歴書の自己PRや志望動機、職務経歴書などの作成になります。
ここは自分で良いと思っていたとしても、採用担当者に評価されなければ書類選考を通過することができないため、ここで苦労している人は大勢います。
そんなときは、一人で悩んでいるよりも専門のエージェントにしっかりと書類添削をしてもらった方が確実です。
就職・転職支援サービスでは、紹介業を生業としていて、すでに何万人と紹介をしてきた実績もありますから、一人ひとりに合わせた自己PRや志望動機の作成もしっかりとサポートしてくれます。
また、第二新卒エージェントneoでは人事目線での模擬面接なども行ってくれるので、実践に近い経験をたくさん積むことができるため、面接本番では実力を発揮しやすくなりますよね。
6:内定後のアフターフォローもある
第二新卒エージェントneoでは、内定を受け取った後もまだサポートが続いていきます。
例えば、企業の入社日の相談や希望条件の交渉などもあなたの代わりにエージェントが行ってくれるのです。
そのため、なにをすればいいのかわからずに準備ができないままいろいろと決まってしまう心配もありません。
さらに、内定後には研修もあるので、はじめての社会人デビューの方でも安心して入社日を迎えることができるというのも魅力的ですよね。
第二新卒エージェントneoの利用がおすすめな人の特徴6選
ここまでは、第二新卒エージェントneoの特徴についていろいろと見てきましたが、それでも希望する職種や業種、利用する目的などは人によって異なりますので、合う・合わないという意見が出てしまうのは仕方のないことです。
では、どんな人が第二新卒エージェントneoの利用におすすめなのか、その特徴をまとめてみました。
●仕事探しをするときには現場の雰囲気も詳しく知りたいという方
●転職活動は初めてで何をすればいいのかわからない人
●書類選考や面談がどうしても通過できずに悩んでいる人
●20代の第二新卒やフリーター・既卒でも本気で正社員の転職を考えてる人
●自分ひとりでも仕事探しや転職活動に限界を感じてる人
●今まで使っていた就職・転職支援サービス以外にも利用したいと考えてる人
このような方が、第二新卒エージェントneoの利用におすすめです。
登録から求人の紹介、書類添削・面接対策などのサポートはすべて無料で利用することができるので、お気軽に利用してみてはいかがでしょうか。
第二新卒エージェントneoはこちらの記事も人気です
今回は、第二新卒エージェントneoの特徴についていろいろと紹介してきましたが、以下の記事も人気があります。
安全性や危険性、口コミなどが気になるという方は、ぜひチェックしてみてくださいね。
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⇒第二新卒エージェントneoとは?登録する前に知っておきたいこと
⇒第二新卒エージェントneoは高卒や大学中退でも利用できるの?内定実績は?
第二新卒エージェントNEOがおすすめな人!まとめ
今回は、第二新卒エージェントneoの利用がおすすめな人の特徴【就職・転職支援サービス】についてまとめてきましたが、いかがでしたか?
第二新卒エージェントneoは20代の若者向けの就職支援サービスで、厳選した求人を取り扱っています。
しかも、その求人すべてがエージェントが企業に実際に訪問して取材してきているというのですから、詳しい内部情報なども知ったうえで応募することができるというのは魅力的ですよね。
そのため、「ブラック企業では働きたくない!」という方にもおすすめです。
一人でも就活や転職に限界を感じていたり、履歴書の作成や面接の仕方がよく分からないという方は、ぜひ一度お試ししてみてください。
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