DODAは、20代から30代の転職や就職活動をしている人におすすめの転職・就職支援サービスです。
国内最大級の求人数を取り扱っているので、さまざまなジャンルの求人を見ることができますし、就活に大切な履歴書の書き方や面談対策などのサポートも充実しているのが特徴です。
メディアでも紹介されることもある超有名なサービスですから安心して利用することができますし、エージェントの評判も良いといった声が多いので、こういったサービスに登録するのが初めてという方にもおすすめです。
今回は、まだDODA(デューダ)に登録していないという方のために、登録方法を徹底解説していきます。
「登録方法に迷ってる・わからない」という方も、ぜひお役立てください。
目次
DODA（デューダ）への登録方法を徹底解説！迷わない3ステップ
「DODAが良いと聞くけれど、登録って面倒じゃないのかな？」と立ち止まってしまう気持ち、とてもよく分かります。
ですが、DODAへの登録手続きはとても簡単なんです。
実は、「入力」「確認」「完了」のたった3ステップで完了します。
初めて転職活動をする方が、つまずくことなくスムーズに進められるよう設計されていますよ。
まずは、あなたが迷わないように、具体的な入力画面のイメージを持ちながら一緒にステップを進めていきましょう。
この最初のステップを乗り越えることが、あなたの転職活動をスムーズに進めるための大きな一歩になります。
まずは、以下のバナーをクリックしてDODA公式ページに移動して登録を進めていきましょう。
DODA【PR】
ステップ1：必要事項の入力（名前、生年月日、勤務状況など）
まず、サービスを利用するために必要なアカウント情報と、あなたの現状に関する情報を入力していきます。
入力項目は少し多いと感じるかもしれませんが、これは転職のプロであるエージェントが、あなたの経験や希望を正確に把握するために不可欠な情報なんです。
登録に必要な情報は以下の通りです。
●生年月日を選択する
●性別を選択する
●現住所を入力する
※郵便番号を入力すると市区町村まで自動入力される便利機能付き
●電話番号を入力する
※ここでは、携帯・スマホの番号を入力します
●会員ID(メールアドレス)を入力する
※フリーメールOKです。
●パスワードを入力する
※6～12文字の半角英数で入力します。パスワードの使いまわしに注意！
●最終学歴を選択する
※大学院／大学／短期大学／専修・各種学校／高専／高校／その他から選びます。
●卒業区分を選択する
※卒業／卒業見込み／中退／修了（修士・博士）／修了見込み（修士・博士）から選びます
●現在の勤務状況を選択する
※現職中・離職中のどちらかを選ぶ。
●転職回数を選択する
●勤務先の会社名を入力する
離職している人は、直近の会社名を正式名称で入力しましょう。
●雇用形態を選択する（任意入力）
●勤務形態を選択する（任意入力）
●業種を選択する
●職種を選択する
●年収を入力する
●自由記入欄（希望の職種や業種、年収、勤務地など）
●その他サービスのお申し込み
（エージェントサービス・スカウトサービス・メールマガジン）
ここからは、特に入力時に注意してほしい、大切なポイントについて見ていきましょう。
名前や生年月日など虚偽情報で登録できない必須項目を確認
「転職活動をまだ秘密にしたいから、最初は仮名で登録したい」と思っている方もいるかもしれませんが、DODAのような転職エージェントサービスを利用する際には、必ず本名で登録することが必須です。
これは、登録した情報がそのまま企業への紹介情報となるためです。
もし偽名で登録してしまうと、適切なサポートが受けられないだけでなく、企業への応募に進めたとしても不採用になってしまいます。
DODAは国内最大級のサービスであり、セキュリティ対策もしっかりしていますから、個人情報が悪用される心配はほとんどありません。
安心して、ご自身の正しい情報（名前、生年月日など）を入力してくださいね。
また、エージェントからの連絡が多くなることに備えて、メールアドレスはプライベート用とは分けて、フリーメール（G-mailなど）を使うのがおすすめです。
「住所」の入力は必須になっているのは都道府県のみで郵便番号や市区町村などは任意となっているのですが、結局は後で必要になってくる（希望する勤務地などで）ところでもありますので、最初に入力しておいたほうがあとあとの手間を省くことができます。
勤務先会社名から直近の職務経歴はエージェントが知るための重要ポイント
勤務先会社名から下は直近の職務経歴になります。
あなたの経験やノウハウなどをエージェントが知るためにポイントですので、しっかりと入力をしていきましょう。
そして、「自由記入欄」の希望条件は空白でも構いませんが、あなたが転職に希望する条件があるという場合は、ここでしっかりと記入するのがおすすめです。
例えば、以下のように記入しても良いですので参考にしてください。
●年収は前回の勤務先と同じくらいは欲しい
●前職とは違った○○の職種や業種に興味がある
●持ってる資格を活かせる仕事をしたい
など、あなたが転職に希望することをどんどん書き込んでおきましょう。
もちろん、希望条件を100％かなえてくれる求人なんてものはありませんので、その中でも優先順位をつけておくことも大切です。
また、現在はまだ在職中という場合は連絡が取りやすい曜日や時間帯などを記載するのもおすすめです。
そして、『その他のサービスのお申し込み』ですが、3つあります。
2、スカウトサービス
3、メールマガジン
1番のエージェントサービスとは、DODAの転職のプロエージェントがあなたの転職活動をサポートしてくれるほか、非公開求人の紹介や応募書類や面接に関するサポートを無料で受けることができます。
ここにチェックを入れないと、こういったサポートが受けられないので、ここは「希望する」にチェックを入れた方が転職活動をよりスムーズに進めることができるのでおすすめです。
2番目のスカウトサービスとは、あなたの登録情報を企業へ公開することで、スキルや経験に強く興味を持ってくれた企業からオファーが届くサービスです。
ただし、こちらは登録すると「多くのスカウトメールが届いてうざい」といった口コミもありますので、利用する場合はやはりフリーメールなどで登録したほうが良いでしょう。
[参考記事]
3番目のメールマガジンとは、あなたが希望する職種に関する求人情報などをメルマガでお知らせしてくれるサービスです。
こちらも、1番のエージェントサービスを利用するのであれば無理に利用する必要はないとの評価もありましたが、自分でも求人を探したいという方は登録しておきましょう。
ステップ2：入力内容の最終確認と修正
必要事項を入力し終わったら、誤字や脱字などの入力ミスがないかの最終確認をしましょう。
とくに入力内容に問題がなければ【この内容で登録する】をクリックします。
これで、登録手続きはほぼ完了です。
ステップ3：登録完了（キャリアカウンセリングの日程調整へ）
登録が完了すると、登録したメールアドレスか電話番号にエージェントの方から連絡がきます。
この連絡は、今後の転職活動の鍵となるキャリアカウンセリング（面談）の日程を調整するためのものです。
面談では、あなたの希望やこれまでのキャリアを詳しくヒアリングしてもらえます。
連絡が来たら、速やかに希望日を伝えて面談日程を確定させましょう。
ここで日程調整をすることで、非公開求人への応募や、応募書類・面接に関するプロのサポートを無料で受けられるようになります。
無料サポートを最大限に活かすためにも、この連絡を見逃さないように注意してください。
ここから先は、以下の記事でまとめていますので、ぜひ参考にしながら進めてみてくださいね。
DODAを賢く使って優先的に求人を紹介してもらう方法
会員登録したからといって安心してはいけません。
10万件以上の求人数と様々な非公開求人などがあるので、登録した以上はそういったおすすめ求人などがあれば、できれば自分に優先して紹介してもらいたいものですよね。
ですが、登録をしただけでは残念ながら、優先して求人を紹介してもらうのは厳しいので、DODAを賢く使って、求人を優先的に紹介してもらい転職を成功させるための方法もご紹介していきます。
賢い3つの利用時のポイント！
ここで走ってお得な３つのポイントについて解説していきますので、参考にしてみてくださいね。
1、すぐにでも転職をしたいことをエージェントに伝える！
DODAのような転職エージェントでは、転職に積極的な人に優先して求人を紹介してくれるようになっています。
これは、企業が採用をすると紹介料が企業からDODAに支払われるといった仕組みになっているので、当然働く気が感じられないと、後回しにされてしまいます。
登録後のカウンセリングでは、すぐにでも転職をしたいという意思表示をしてアピールすることが大切です。
2、初回の面談には参加する
DODAには、面談場所に訪問する訪問面談と、電話やメールでやり取りをする面談の2種類があります。
このどちらが、転職に積極的だとアピールすることができるのか？と言われれば、当然ですが訪問してきてくれる人の方がやる気が高く感じられますよね。
そのため、最初の面談だけでも近くにあるDODAの本社や支社にいってアピールするようにしましょう。
もちろん、電話やメールでもアピールをしっかりとすれば、優先的に求人を紹介してもらうこともできますよ。
【関連記事】
■DODA(デューダ)とは？運営会社や営業時間などの基本情報のまとめ
3、担当エージェントのことを信頼する
プロのエージェントとはいっても人間ですから、やっぱり仲良くなったり信頼してくれる人には優遇したくなってしまうものです。
悩みや不安なことの相談でも、小まめに連絡を取ることで信頼関係を築きながらも、「転職には積極的ですよ」とアピールをすることも大切です。
dodaのエージェントは、一人で複数人をサポートしているケースが多いので、良い求人が出てきても働く意欲を感じられなければ他の人に回してしまいます。
サポートもボランティアで行っているわけではなく、紹介業を生業としていますので、働く意欲が感じられない人は後回しにされてしまうのです。
そのため、登録する以上はあなたも本気で転職したいことを担当にアピールするのがポイントです。
DODA登録で気になる安全性は？本名・個人情報に関するQ＆A
転職エージェントに登録する際は、名前や職務経歴など、かなり詳細な情報を入力する必要があります。
この情報が漏洩したり、自分の意図しない形で現職の会社に伝わったりしないか、心配になりますよね。
結論からお伝えすると、DODAはセキュリティ対策がしっかりしているため、あなたの個人情報が悪用されるリスクは極めて低いです。
そして、サービスを最大限に活用し、転職を成功させるためには、正しい情報で登録することが不可欠なのです。
転職エージェントの利用には必ず本名で登録が必須な理由
「登録はまだ情報収集だけだから、最初は仮名やニックネームで良いのでは？」と考える人もいるかもしれませんが、DODAのような転職エージェントサービスを利用する場合、必ず本名で登録することが必須です。
名前や生年月日といった基本情報は、虚偽情報で登録することはできません。
なぜなら、転職エージェントに登録した情報（職務経歴や希望条件）は、あなたが企業に応募する際の正式な紹介情報になるからです。
DODAのエージェントは、あなたに代わって企業に推薦状を送ったり、応募書類を提出したりする役割を担います。
これは、企業との信頼関係の上に成り立つサービスであり、本名や正しい経歴でなければ、そもそも応募を受け付けてもらえません。
あなたの転職を成功させるために、エージェントはあなたの情報を適切に企業へ伝達する必要があります。
偽名で登録すると適切なサポートを受けられず不採用になる
もしあなたが偽名で登録してしまった場合、エージェントはあなたに対して、適切なサポートを提供することが難しくなってしまいます。
例えば、面接対策や書類添削を行うにしても、企業に提出する情報が偽名であれば、そのサポート自体が無意味になってしまいますよね。
そして、仮に選考に進めたとしても、最終的に採用に至ることは当然ありません。
これは、転職エージェントが単なる求人紹介サービスではなく、企業と求職者のマッチングと採用支援を行う紹介業だからです。
あなたの時間と労力を無駄にしないためにも、最初の登録段階から正しい本名で登録し、エージェントとの信頼関係を築くことから始めるのが、転職成功への最も早い道です。
DODAはセキュリティ対策がしっかりしているのでリスクは低い
大切な個人情報を預けるわけですから、運営会社のセキュリティ体制が万全であるかは気になりますよね。
DODAは、業界でも大手として知られており、国内最大級の転職エージェントサービスとして運営されています。
多くの転職希望者に利用されている超有名なサービスだからこそ、情報管理やセキュリティ対策には特に力を入れています。
もしセキュリティに問題があれば、これほど多くの人から高い評価を得て人気を集めることはできないでしょう。
DODAに登録することのメリット・デメリット
転職活動って、人生の大きな決断ですよね。新しい道へ進むワクワク感と同時に、不安もいっぱいあると思います。
そんな時に頼りになるのが、転職サイト。中でも、DODAは多くの転職希望者から人気を集めているサイトの一つです。
でも、いざ登録しようと思っても、「本当にDODAで大丈夫かな？」「他のサイトと何が違うの？」って疑問に思う人も多いはず。
そこで今回は、DODAに登録することのメリットとデメリット、そしてデメリットを解決するヒントを、わかりやすく解説していきますね！
DODA登録のメリット
DODAは、求人数の多さ、豊富な情報量、そして充実したサポート体制が魅力です。具体的には、こんなメリットがあります。
1. 求人数の多さ：あなたの希望にぴったりの仕事が見つかる！
DODAは、日本最大級の転職サイトの一つとして、常に多くの求人情報を掲載しています。
「どんな仕事があるんだろう？」と漠然と考えている人も、「〇〇業界の、〇〇職種で働きたい！」と具体的な希望を持っている人も、きっとあなたに合った求人を見つけることができるでしょう。
例えば、「IT業界で働きたいけど、未経験でも大丈夫かな？」「営業職は経験はあるけど、専門知識がないと難しいかな？」という悩みも、DODAなら解決できるかもしれません。
豊富な求人情報から、あなたにぴったりの仕事を見つけて、転職活動をスムーズに進めましょう！
2. 充実した情報：企業情報や仕事内容が詳細にわかる！
DODAでは、各求人情報だけでなく、企業情報も充実しています。
企業の理念や社風、待遇、仕事内容などが詳しく掲載されているので、「この会社はどんな会社だろう？」という疑問を解消できます。
3. 充実したサポート体制
DODAでは、転職のプロであるキャリアアドバイザーが、あなたの転職活動をサポートしてくれます。
- 履歴書の書き方や面接対策など、転職活動のノウハウをアドバイス
- あなたの強みや適性を見極め、最適な求人をご紹介
- 面接対策の練習や、企業への交渉など、具体的なサポート
など、転職活動で不安な点を相談したり、アドバイスをもらったりすることができます。「転職活動って初めてで不安だな…」という人でも、安心して転職活動を進められます。
DODA登録のデメリット
DODAは魅力的なサービスですが、デメリットも存在します。
1. 求人が多すぎて選びきれない
DODAに登録することで逆にデメリットが生じることもあります。
それは、求人の数が多いために選ぶのが大変だということです。あまりにも選択肢が多いと、一体どれを選べばいいのか迷ってしまうこともあるかと思います。
■解決策：
この場合は、自分の希望条件を明確にしておくことが重要です。具体的には、給与や勤務地、仕事内容をリスト化し、優先順位をつけておくと良いですよ。さらに、アドバイザーに相談して、絞り込んでもらうこともおすすめです。
2. アドバイザーとの相性
キャリアアドバイザーとの相性が合わない場合もデメリットになります。信頼できるアドバイザーに出会えないと、効果的なサポートが受けられない可能性がありますよね。
ただしこの問題はどこを利用してもほぼ必ずあること。
■解決策：
もしアドバイザーとの相性が悪いと感じた場合には、遠慮せずに他のアドバイザーに変えてもらうことができます。DODAでは複数のアドバイザーが在籍しているため、自分に合った方を探してみると良いでしょう。
転職エージェントDODAの登録をおすすめしない人の特徴
「転職したい！」そう思った時、真っ先に思い浮かぶのが転職エージェントですよね。
中でもDODAは知名度も高く、多くの人が利用している人気の転職エージェントです。
でも、ちょっと待って！DODAは確かに魅力的なエージェントだけど、すべての人に合うわけではありません。
DODAの登録をおすすめしない人の特徴について、私の経験も交えながら詳しくお話しますね。
1. 転職の軸が定まっていない人
「とにかく今の会社を辞めたい！」そう思って、勢いでDODAに登録してしまうのはちょっと危険。DODAは求人数が豊富だから、目移りしてしまう可能性大。
例えば、私自身もそうだったのですが、当時は「残業が多いから嫌」「人間関係がうまくいかない」といった不満ばかりが先行してて、具体的な希望条件が曖昧でした。
そんな状態で転職エージェントや転職サイトに登録したら、紹介される求人もイマイチピンとこないものが多かったのです。
結局、転職活動が長引いてしまって、時間も労力も無駄にしてしまった経験があるんです。
だから、転職活動を始める前に、まずは自分の軸をしっかりと定めることが大切。
- どんな仕事がしたいのか？
- どんなライフスタイルを送りたいのか？
- 譲れない条件は何か？
など、自分の中で明確にしておくことで、DODAを最大限に活用できるはず。
2. ハイクラス求人狙いの人
DODAは幅広い求人を取り扱っているけど、特に強いのは20代〜30代向けの求人。40代以上のハイクラス求人となると、他のエージェントに比べてやや弱い傾向があるかも。
もしあなたが、年収1000万円以上のハイクラス求人や、管理職・エグゼクティブのポジションを狙っているなら、DODA以外のハイクラスに特化した転職エージェントを検討するのも一つの手。
例えば、ビズリーチなどは、ハイクラス求人に強みを持っているので、あなたの希望に合った求人を見つけやすいかもしれないです。
3. 特定の業界・職種に特化したい人
DODAは総合型の転職エージェントなので、幅広い業界・職種の求人を取り扱っているのが魅力。でも、特定の業界や職種に特化したい人にとっては、ちょっと物足りないと感じることもあるかも。
例えば、IT業界のエンジニアならIT特化型エージェントの方が、より専門的なサポートを受けられるし、求人数も豊富。
他にも、自分の希望する業界・職種に特化したエージェントを選ぶことで、より効率的に転職活動を進めることができるのです。
DODA登録がおすすめな人の特徴
こでは、DODAの豊富な機能とサポートが、あなたの転職活動に特に役立つのはどんな人なのかを、具体的な特徴に分けて解説します。
ご自身が当てはまるかどうか確認して、安心して次のステップに進みましょう。
転職活動が初めてで手厚いサポートを受けたい方
初めて転職活動を始める方は、何から手をつけていいか分からず不安になりやすいですよね。
特に、履歴書の作成や面接対策など、慣れない作業はストレスになりがちです。
DODAは、そんな初めて転職・就職活動をする20代から30代の方に心からおすすめできるサービスなんです。
なぜなら、DODAには転職のプロであるキャリアアドバイザーが在籍しており、充実した無料サポート体制を整えているからです。
エージェントの評判も良く、「こういったサービスに登録するのが初めて」という方でも安心して利用できるという声が多いんですよ。
さらに、転職活動の肝となる履歴書の書き方や面接対策といったノウハウも丁寧にアドバイスしてもらえます。
「自分一人ではなかなか上手くいかない」「不採用が続いている」といった悩みがある方にとって、DODAは非常に強力なサポートになるはずです。
キャリアアップを目指しており、多様な求人情報を比較検討したい方
「今の会社で経験は積んだけど、もっと高い年収やポジションを目指したい」と考えている、キャリアアップ志向の方にもDODAは強くおすすめできます。
DODAの最大の強みは、国内最大級の求人数の多さなんです。 10万件以上の求人数を取り扱っているため、さまざまなジャンルや職種の求人を幅広く見ることができます。
これにより、あなたの経験やスキルを活かせる仕事、そして次のステップにつながる求人をきっと見つけられるでしょう。
豊富な求人情報の中から、あなたにぴったりの仕事を見つけるには、比較検討が欠かせません。
DODAでは、一般に公開されていない非公開求人も多数取り扱っています。
これらの非公開求人の中には、キャリアアップにつながる好条件の案件が含まれていることが多いんですよ。
DODAで転職活動をはじめよう
DODAは、就職・転職支援サービスの中でも取り扱っている求人数が多く、エージェントの対応もとても丁寧ということでとっても高い評価を得ている人気の就職支援サービスです。
また、登録をするときに「エージェントサービス」にチェックを入れていないとサポートなどを受けることができないので、必ずチェックを入れてから登録するようにしましょう。
そうしないと、非公開求人を紹介してもらうことや履歴書の書き方や志望動機・自己PRなど悩みどころの多いところの指導や、面接対策などのサポートが受けられなくなってしまいます。
これらはすべて無料で利用することができるので、自分一人ではなかなか転職活動が上手くいかない・不採用が続いているという方にはかなり強力なサポートになるはずです。
転職を検討しているという方や、いま転職活動中という方も、ぜひお気軽にお試ししてみてくださいね。
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